咨询顾问 2-3人
岗位职责：
协助项目团队为企业客户提供管理咨询服务，包括但不限于战略规划、组织架构设计、流程优化、人力资源管理等。
参与项目调研，收集和分析企业数据，撰写调研报告，为项目方案提供数据支持。
协助制定项目实施计划，跟踪项目进度，确保项目按时交付。
与客户保持良好沟通，及时反馈项目进展，收集客户反馈并协助解决相关问题。
参与公司内部培训和知识分享活动，不断提升专业能力。
任职要求：
全日制本科及以上学历，专业为企业管理、人力资源、工商管理等相关专业。
应届毕业生或有相关实习经验者优先。
具备良好的逻辑思维能力、数据分析能力和问题解决能力。具有较强的学习能力和责任心，能够快速适应新环境和新任务。具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效协作。熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）。
工作待遇：
提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。广阔的职业发展空间和晋升机会。丰富的内部培训和学习机会。
项目顾问 2-3人
岗位职责：
负责客户的招聘项目实施，包括招聘需求分析、招聘渠道选择、简历筛选、面试组织等。
根据客户需求，制定招聘策略和计划，确保招聘目标的达成。
维护和拓展招聘渠道，包括招聘网站、社交媒体、校园招聘等，提升公司招聘品牌的知名度和影响力。
协助客户进行人才测评和背景调查，确保候选人质量。
跟踪招聘项目的进展，及时向客户反馈招聘情况，解决招聘过程中出现的问题。
定期总结招聘项目经验，优化招聘流程和方法，提高招聘效率。
任职要求：
全日制本科及以上学历，专业不限，人力资源相关专业优先。
有招聘工作经验者优先。熟悉招聘流程和渠道，具备良好的人才甄选能力和面试技巧。具备较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力。具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效协作。熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）。
工作待遇：
提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。广阔的职业发展空间和晋升机会。丰富的内部培训和学习机会。
外包项目经理 1人
岗位职责：
负责与甲方保持密切沟通，及时了解并响应甲方的需求和反馈。
定期向甲方汇报项目进展，包括项目计划、完成情况、存在的问题及解决方案等。
参与项目前期的需求调研和分析，与甲方共同明确项目目标、范围、时间表和预算。
负责制定项目计划，包括资源分配、任务分解、时间表安排等，并与甲方确认。
负责外包项目的日常管理和协调，确保项目按计划顺利进行。
监控项目进度和成本，及时调整项目计划以应对变化。
管理项目团队，包括人员分配、任务安排、绩效评估等。
负责项目中的风险管理，识别潜在风险并制定应对措施。
定期组织项目会议，与甲方和项目团队成员沟通项目进展和问题。
任职要求：
专科及以上学历，3年以上外包项目管理或相关领域工作经验。熟悉外包项目的运作流程，了解行业标准和最佳实践。
具备出色的沟通协调能力，能够与甲方建立并维护良好的合作关系。能够清晰、准确地传达项目进展、问题及解决方案。
精通项目管理工具和方法，能够制定详细的项目计划，并有效监控项目进度和成本。
具备强大的问题解决能力，能够迅速识别并应对项目中的挑战和风险。能够提出创新性的解决方案，以优化项目流程和提高效率。
工作待遇：
提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。广阔的职业发展空间和晋升机会。丰富的内部培训和学习机会。
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工作时间
周末双休，早8:20-晚17:00
薪酬待遇
五险一金，节日福利
公共食堂
实惠便利，任意选购
简历投递
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