为进一步提高医院职工队伍整体素质，满足群众就医需求，经研究，现拟向社会公开招聘部分岗位人员，招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公正、公平竞争、择优录取原则。
二、招聘资格条件
（一）基本条件
1.热爱本职工作，具有较高的政治素质，遵纪守法，有良好的品行和职业道德，具有较强的团结协作精神、服务意识和奉献精神；
2.身体健康，具备适应岗位要求的身体条件；
3.符合招聘岗位的学历、专业、资格要求和其他条件；
4.年龄以身份证为准。
（二）岗位条件和要求
1.符合招聘岗位所需要的学历、学位、专业方向、年龄等其他条件，具体岗位要求详见表格：

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2.时限要求：应聘人员的相关证书及材料一般应在2024年11月1日及以前取得。其他未明确的时间计算截止日均为2024年11月1日；每人限报1个岗位。
3.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读的全日制普通高等院校学生，以及存在法律规定不得应聘的其他情况的人员，不得报考。
 三、报名及资格审核须知 
（一）报名时间及报名方式
1.报名时间：2024年11月20日08:00—11月23日20:00
2.审核时间：2024年11月21日08:00--11月24日17:00
3.资格审核通过人员名单公示于淄博市周村区人民医院网站（http://www.zcyy.cn/）。
4.报名方式：符合报名条件的应聘人员通过报名网址（https://www.wjx.cn/vm/tUV0P0G.aspx）或微信扫描以下二维码网上报名、网上审核。

（二）网上报名需要提供的材料及要求
1.《求职人员报名表》（附件2）。
2.身份证。应聘人员须用有效居民身份证信息报名，报名与考试使用身份证及信息必须一致。
3.招聘岗位所需其他相关证书。
4.有工作经历要求的需提供工作岗位证明、单位同意应聘证明或《解除、终止劳动合同证明书》（附件3）。
5.本人近期免冠一寸彩色照片。
6.报名时，应聘人员要认真阅读网上报名系统有关要求和诚信承诺事项，提交的信息必须真实、有效、完整，能够体现招聘岗位的要求。
7.个人简历须填写主要专业的学习及工作情况。家庭主要成员情况，须填写直系血亲、夫妻的姓名、工作单位及职务。
8.应聘人员按规定时间在网上进行报名和资格审核。咨询电话：0533-6419558。咨询时间：上午8:00-11:50；下午14:00-17:00。
9.本次考试不指定辅导用书。
10.《报名表》《同意应聘证明》等附件可至http://www.zcyy.cn淄博市周村区人民医院官方网站院务公开-人才招聘栏中下载或文章后二维码识别。
 四、录取程序 
（一）医院根据报名情况组织考试。考试分为笔试和面试。先组织考生笔试，并按1:3的比例确定参加面试人员，笔试成绩和面试成绩各占50％计入总成绩，按照总成绩由高到低择优录用。如报考人数达不到1:3的比例，该岗位报名人员全部参加笔试、面试。考试时间将另行通知。
（二）笔试内容为本专业理论基础知识，面试采取随机抽题的形式进行，笔试和面试成绩满分均为100分。
（三）面试实行百分制，当场打分，计算考生成绩时，保留小数点后两位，面试成绩设最低合格分数线为70分，低于70分者不予录用。
（四）根据总成绩，确定考察体检人员名单，考察体检合格的人员确定为拟聘用人选，均在淄博市周村区人民医院网站进行公示，公示期为5个工作日。
（五）对因放弃应聘、取消应聘资格或考察体检不合格产生的岗位空缺，依据总成绩进行递补。
（六）对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。应聘人员在应聘期间的表现，将作为医院招聘考察的重要内容之一。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或伪造变造证件及其他相关材料、虚报有关信息等骗取考试资格的，查实后取消其本次应聘资格，并按有关规定处理。
（七）录用人员试用期3个月。试用期满经医院综合考核合格后，通过第三方予以正式录用，其工资、奖金、福利参照医院有关规定执行，缴纳五险一金。
 五、招聘监督 
    本次编外专业技术人员招聘工作，严格招聘程序，严肃招聘纪律，保证招聘质量，招聘工作实行公开招聘回避制度。由医院纪委监察室负责全程监督。
    本招聘公告相关事宜由淄博市周村区人民医院人力资源科负责解释。
咨询电话
0533-6419558
监督电话
0533-7866562