为合理配置人力资源
有效提高医疗服务水平
结合医院实际工作需要，公开招聘
临床医师、护理、后勤等多岗位人才
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淄博潍淄医院简介
淄博潍淄医院是以骨科专业为发展方向，以手足外科、创伤骨科、显微外科为特色的集医疗、教学、科研、康复为一体的新型现代化医院。该院是由中国人民解放军89医院（军队首批三级甲等综合医院）退休的专家团队和管理团队组建而成，汇集了国内著名的骨科、手外科、足踝外科、麻醉科、放射科、检验科等大批主任、专家、教授。主要开展断指（肢）再植、手指再造、皮瓣移植等显微外科手术，四肢骨折、骨关节病等骨科疾病的微创治疗，技术和疗效达国内外先进水平。
医院的宗旨是：“救死扶伤，全心全意为人民服务”发扬军队医院拥政爱民、全心全意为人民服务的光荣传统，坚持医院的公益性和慈善性，回归治病救人的医疗本质，以规范的经营、精湛的技术、军人的素质、白求恩的医德、雷锋的精神，为广大人民群众和百姓的健康保驾护航！
招聘岗位
骨科医师
骨科（手外科、足踝外科、创伤骨科、脊柱外科）
岗位要求：
1、在科主任和上级医生指导下，根据工作能力、年限能够负责一定数量病员的医疗工作，担任住院、门（急）诊的值班工作；
2、认真执行各项医疗规章制度和技术操作常规，严防差错事故；
3、认真学习，运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，及时总结经验；
任职资格：
1、大专以上学历，医学、临床等专业，有执业医师证，可变更；
2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
3、具有二级医院专业工作经验的可优先录用。
内科医师
岗位要求：
1.负责执行各项规章制度和技术操作常规，完成各项医疗任务，严防差错事故；
2. 负责独立开展常见病、多发病、疑难病的诊治，全面负责病人健康档案的建立和管理；
3.负责值班、门诊、会诊工作，针对病人病情进行检查和分析，开具处方和用药安排；
4.能够分析心电图、胸片，同时熟悉呼吸机、心电图机等常见仪器的使用。
5.负责落实门诊部各项工作，分析发现问题并及时解决，提出改进工作措施，每日检查开诊情况。
任职资格：
1.临床医学、内科学等专业，专科以上学历，具有一定的工作经验。；
2.必须具有医师执业资格证，可变更执业地点；
3.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度；
4.具有良好的沟通能力和团结合作意识；
5.具有较强的学习意识，自主提高个人专业素质和能力。
疼痛科医师
岗位要求：
1.履行医院疼痛科科室的医生工作；
2.负责疼痛科日常诊疗工作；
3根据患者需求和个体情况，向患者提供专业性建议和治疗方案，为患者提
供专业咨询；
4.能够满足患者的基本医疗需求,对门诊患者常见病、多发病作出明确诊断、鉴别诊断以及合理的治疗方案;
5负责及时完成病史、病程录、操作记录和其它有关记录;按时按质完成科室病历；
6严格执行首问、首诊负责制,严格执行医疗常规和技术操作规程；
7.领导交办的其他事宜；
8善于与人沟通有积极的心态与工作热情较强的服务意识和亲和力具有团队合作。
任职资格：
1.临床医学专业,专科以上学历；具有医师执业证书；
2.从事疼痛科临床工作2年以上；
3.熟练疼痛科常见病的诊断及治疗；
4.具有良好的职业道德与和高度的责任心及奉献精神
5.有二甲医院从业经验、高端诊所从业经验优先;
6.良好的服务意识和长期发展心态。
护理
病房护士、手术室护士、急诊护士
岗位要求：
1、病房护士：掌握护理学专业理论及技能；掌握本专业常见疾病的病理生理、临床表现、护理要点及主要护理措施；熟悉临床药理学相关知识；常用技术的操作，常用仪器设备的使用。
2、手术室护士：掌握临床护理技能及手术室护理操作的常规知识；熟悉常见手术护理程序；具备一定的基础医学和临床医学知识；熟悉与手术室护理学密切相关学科的理论及技能。
3、急诊护士：掌握急诊护理工作、专业理论及急救护理技能；掌握急诊常见疾病的临床表现、抢救程序、主要护理措施；掌握常见急救设备和仪器的使用；熟悉临床药理学相关知识。
任职资格：
1、护理专业；
2、具备临床护理专业知识，病房管理知识； 
3、有护士执业资格证；
4、有病区、手术室、输液室工作经验者优先；
5、适应夜班、吃苦耐劳、良好的沟通能力、较强的责任心。
办公室工勤人员
岗位要求：
1、注重信息收集与调研，上传下达，做好综合协调工作，为领导决策提供意见和建议。
2、协助做好公司会议、活动的筹备、组织、接待工作，做好会议记录、纪要。
3、协助做好文件的收发、批处、打印、复印和文秘档案的管理工作。
4、协助做好后勤保障物资的采购、入库、分发等日常管理工作。
5、协助管理卫生、保安等各项后勤保障类工作。
6、协助进行办公资源的调配、各类后勤设备的维护保养。
7、协助负责医院临时性、紧急性用车任务。
8、协助做好各类后勤保障性工作。
任职资格：
1、大专以上学历；
2、有驾照；
3、一年以上办公室工作经验；
4、熟练使用办公软件；
5、有团队精神，工作认真；
6、男士优先录取。
健康管理员
岗位要求：
1.组织开展社区公益宣传服务，如：社区义诊、公益讲座等活动，并做出相应的信息集中与反馈；
2.上门及电话回访患者及上级交代的其他事务；
3.院内住院病人的回访及满意度的调查。
任职资格：
1.大专及以上学历，优秀者可适当放宽，专业不限；
2.具有较强的吃苦能力，沟通、协调能力强；
3.具有医疗行业拓展经验者优先；
4.良好的职业素质和敬业精神。
福利待遇
1、基本岗位工资、职称工资、职务工资、夜班工资、院龄工资、绩效工资、餐费补贴及各项奖金补贴
2、缴纳五险一金
3、提供国内及国际进修及学术交流机会
4、每年提供国内及国际旅游及拓展培训
5、免费提供单身员工的住宿
投递简历
邮箱通道：符合条件的应聘者请以“应聘岗位+姓名”的标题格式将简历发送至邮箱：zbzdwzyy@163.com,如简历合适,我们会在最短时间内给您答复。
详情请咨询人事科杨主任
咨询电话：13031793120；
微信号：18560897519